Responsable HSE H/F
Temporis
Vous avez toujours rêvé de combiner votre expertise en Hygiène, Sécurité et Environnement avec vos super-pouvoirs en Qualité Sécurité Environnement ? Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous !Nous recrutons un(e) Référent(e) HSE/ QSSE pour une mission de la plus haute importance : maintenir notre entreprise sur les rails de la conformité tout en nous propulsant vers l’excellence. Oui, on cherche LA personne qui pourra jongler entre les audits ISO, les formations des équipes, et les plans d’action d’amélioration, tout en veillant à ce que tout roule en toute sécurité !
Vos super-missions :
-Déploiement de la politique HSE et QSSE : Vous serez le gardien de la réglementation (interne et externe), toujours prêt à traquer les non-conformités et à instaurer des procédures qui déchirent.
– Sensibilisation des troupes : Tel un maître Jedi, vous transmettrez votre sagesse HSE/QSE à tous les niveaux de l’entreprise, des nouveaux arrivants aux vétérans.
– Gestion documentaire : Les papiers volants ? Très peu pour vous ! Vous êtes un pro du classement et du suivi des documents (accidents, produits dangereux, audits…) et de la mise à jour des normes REACH, ROHS, ISO 9001/14001.
– Satisfaction client : Toujours à l’écoute, vous vous assurerez que nos clients soient heureux et nos procédures impeccables, tout en garantissant la rentabilité.
– Amélioration continue : Audits, Lean manufacturing, réduction des coûts non-qualité… Vous ferez rimer performance avec excellence !
Le profil idéal ?
Un(e) expert(e) en HSE/QSSE, niveau Bac +2 avec 2 ans d’expérience, ou Bac Pro avec 5 ans d’expérience. Vous parlez couramment ISO 9001 et 14001 et vous avez des idées plein la tête pour rendre le monde plus sûr et plus respectueux de l’environnement.
Vous êtes :
– Organisé(e) ? Check.
– Passionné(e) par l’amélioration continue et les process carrés ? Check.
– Capable de jongler avec des normes comme un acrobate ? Check.Postulez maintenant et devenez notre Super Héros HSE/QSSE !
(Sans cape obligatoire, mais fortement recommandée !)– Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
– L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.La politique d’embauche de l’entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
Cluses, Haute-Savoie
Sun, 03 Nov 2024 23:52:13 GMT
To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (hiringnearme.org) you saw this job posting.
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